2023年嘉兴塘汇街道招聘国企工作人员公告
塘汇街道2023年9月公开招聘国企工作人员公告
因工作需要，塘汇街道决定公开招聘5名国企工作人员，现将有关事项公告如下：
招聘计划
1.综合岗1：2名(要求女性);
2.综合岗2：2名(要求男性);
3.企业服务：1名。
招聘条件
1.有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，勤奋好学，热爱本职工作;
2.年龄：35周岁及以下(1987年9月27日后出生);
3.学历学位要求：全日制大学本科及以上，学士学位，于2023年9月27日前取得相关学历学位证书，留学人员需取得教育部中国留学服务中心出具的国外(境外)学历学位认证书;
4.因犯罪受过刑事处罚的，或涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的人员不得报考。
招聘程序
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
(一)报名
1.报名时间：2023年9月25日(周一)—9月27日(周三)，上午9︰00-11:00;
2.报名地点：嘉兴市塘汇路976号塘汇街道办事处411室，联系电话：83838115、82337723。
3.报名方式：采用现场报名，报名时须提供以下材料：
①《塘汇街道公开招聘国企工作人员报名登记表》(文末扫码获取);
②身份证、毕业证书、学位证书、社保证明等相关证件(证明)原件及复印件;
③近期一寸免冠证件照1张;
报考人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息而通过招聘资格条件审查的，一经查实，取消考试或聘用资格。
(二)考试
如报考符合条件的人数高于招聘计划人数的5倍，则举行笔试,笔试时间、地点、要求另行通知;如报考符合条件的人数等于或低于招聘计划人数的5倍，则报考人员直接进入面试;如报考符合条件的人数低于招聘计划人数的3倍，则取消或合并相应招聘计划。
如按笔试成绩确定面试人员的，从高分到低分1:5的比例确定入围面试人员。面试满分100分，合格分为60分，占总成绩70%，面试不合格的不予录用。面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。面试不合格者，不能列入体检、考察人选。
(三)体检
面试结束后，根据招聘计划，按总成绩从高分到低分1︰1的比例确定体检对象，采用公务员录用体检通用标准进行体检，体检不合格的，依次递补，体检费用考生自理。
(四)考察
考察由街道组织实施。考察参照上级有关规定执行，主要对体检合格的拟聘用人员在规定时间内进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉等情况进行考察。
(五)公示
根据考试、体检、考察结果等，确定拟聘用人员名单，统一在塘汇街道微信公众号(印象塘汇)公示5个工作日。在公示期间，对拟聘用人员有反映的，进行调查核实，并提出相应处理意见。
(六)聘用
拟聘用人员经公示无异议后，由浙江兴汇实业有限公司与拟聘用人员签订劳动合同，岗位实行3个月试用期。拟聘用人员无正当理由未在1个月内报到的，取消聘用资格。
招聘过程中如出现放弃体检、考察不合格、取消聘用资格、放弃聘用等情况，经街道研究同意后，则依次递补体检、考察、公示和聘用，但面试成绩不合格的不能递补，确无合适人选的岗位也可空缺。
其他事项
1.报考人员必须按本公告要求的时间、地点到现场报名，本人不能到现场报名的可委托他人代报名，代报人按公告规定，提供报考人员所须提供的相关材料，同时提供委托书、代报人的身份证原件及复印件，逾期不再受理。
2.本公告未尽事宜，由塘汇街道依据有关文件规定执行。招聘公告、笔试面试成绩、体检、考核、聘用等事宜将在塘汇街道微信公众号(印象塘汇)上公布，届时考生可以查询。
塘汇街道办事处
2023年9月19日
文章来源：http://zj.offcn.com/html/2023/09/472695.html
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