2022年杭州市西湖区招聘专职社区工作者公告

发布：2022-06-06 来源：浙江公务员考试网字号：小 | 中 | 大

　　2022年杭州市西湖区招聘专职社区工作者公告已发布，计划招聘262人，报名方式：现场报名，报名时间：2022年6月12日至13日，报名地点：西湖区行政服务中心（文一西路858号）东楼802室。笔试范围为综合基础知识应用和社会工作知识。有需要的考生可参考2022年浙江事业单位考试课程进行备考，浙江公务员考试网现将其发布如下：

　　西湖区2022年度专职社区工作者招聘公告

　　为加强西湖区社区工作力量，根据社区岗位缺编情况，经研究决定，公开招聘专职社区工作者，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次共招聘262名专职社区工作者，具体如下：北山街道14名、西溪街道19名、灵隐街道18名、翠苑街道34名、文新街道28名、古荡街道15名、转塘街道30名、留下街道16名、蒋村街道30名、三墩镇36名、双浦镇16名、区社工协会3名，专职党务工作者3名。

　　二、招聘条件

　　1、严格遵守国家及地方的法律、法规，认真贯彻党的路线、方针和政策，规范执行政府的各项规章和制度，政治素质好，责任心强，热心为居民服务，具有较强的组织纪律观念，服从组织分配，恪守职业道德。

　　2、具有大专及以上文化程度，熟练掌握计算机应用技能，有良好的文字写作和口头表达能力。

　　3、能掌握一定的社区工作业务知识、基本理论和办事程序，具有较好的组织协调能力。

　　4、身体和心理能胜任社区工作。

　　5、经招聘录用为专职社区工作者后，3年内不得跨镇街或跨区调动。

　　6、笔试加分条件：

　　①职称加分：持有国家社会工作师职业资格证书者，笔试成绩加5分；持有国家助理社会工作师职业资格证书者，笔试成绩加3分，此项不累计加分。

　　②报考岗位与户籍(不含集体户口)所在镇、街道一致的，笔试成绩加5分。

　　③户籍为西湖区（不含西湖街道），持有效期内杭州市最低生活保障家庭证、杭州市最低生活保障边缘家庭证的成员报考，笔试成绩加5分。

　　④西湖区属机关事业单位、各镇街在职编外人员，经所在单位推荐参加区级专职社区工作者招聘，工作满两年的，笔试成绩加2分，近三年内获得一次以上年度考核优秀的，笔试成绩再加3分。

　　⑤定向西湖区退役士兵岗位如因报名人数不足，取消该岗位招聘计划的，报考该岗位的人员选择其他非定向西湖区退役士兵岗位报名的，笔试成绩加10分。

　　⑥西湖区驻区部队现役军人家属报考，笔试成绩加5分。

　　年龄、学历学位、户籍、专业、工作经验等具体报考条件以《西湖区2022年度专职社区工作者招聘岗位一览表》（附件1）明确的为准。

　　下列情形之一的人员，不得报考。

　　（1）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的，或因违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的；

　　（2）曾被行政拘留、司法拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的；

　　（3）受过行政、纪律处分或刑事处罚的，有违法记录的；

　　（4）曾因违反相关规定而被解除劳动（录用）合同的；

　　（5）在各级人事招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的；

　　（6）曾参加过邪教组织或活动的；

　　（7）法律、法规和相关政策规定不得被录用的其他情形的。

　　三、招聘流程及要求

　　（一）现场报名

　　1、时间：2022年6月12日至13日9:30-12:00；14:00-17:00。

　　2、地点：西湖区行政服务中心（文一西路858号）东楼802室。

　　3、在指定时间、指定地点报名，逾期不再受理。

　　4、报名时需要准备的资料说明：

　　①《西湖区2022年度专职社区工作者招聘报名登记表》（附件2）原件1份。

　　②近期白底免冠一寸彩照2张。

　　③本人身份证、户口本（无户口本人员须由户口所在地派出所出具有效期内的户籍证明）原件及复印件。

　　④学历、学位证书（参加在职教育且已完成全部课程，但学历证书正在办理中的人员须提供学校相关证明）原件及复印件。

　　2022年普通高等学校应届毕业生如尚未取得毕业证书的，须提供普通高等学校核发的《就业推荐表》（须加盖学校公章）和教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》原件及复印件。

　　留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件。

　　⑤西湖区属机关事业单位、各镇街在职编外人员须提供由所在单位或镇人民政府、街道办事处盖章的工作证明原件（附件3），近3年年度考核优秀的须提供《年度考核登记表》原件及复印件。

　　⑥西湖区户籍退役士兵须提供退役证原件及复印件。

　　⑦现役军人家属须提供部队家属证明原件（附件4）。

　　⑧报考两新专职党务工作者岗位的须提供《中共党员证明》原件（附件5）；2年及以上党务工作经验的须提供乡镇、街道或县（市、区）属部门党组织盖章的工作经历证明原件（附件6）。

　　⑨符合加分条件的人员，须提供相关证明原件及复印件。

　　5、每位报考人员限报一个岗位。

　　6、招聘名额10人及以上岗位招聘计划数和报名人数比例未达到1:2比例、招聘名额1人至9人岗位招聘计划数和报名人数比例未达到1:3比例，则核减或取消该岗位招聘计划数。招聘岗位计划取消的，报考该岗位人员可在规定的时间内选择其他岗位报名。

　　7、专业条件根据《2012年普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》、《2020年版普通高等学校本科专业目录》、《2011年版本授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《2018年4月更新学位授予和人才培养学科目录》等进行审核。

　　8、在普通高等学校就读的非2022年应届毕业生不能报考，在普通高等学校脱产就读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

　　9、报名资格初审合格人员，凭本人身份证于2022年6月21日9:30至17:00到西湖区行政服务中心（文一西路858号）东楼802室领取笔试准考证，未在规定时间内领取的视为放弃。

　　10、报名资料齐全的可以委托他人报名。委托报名和委托领取笔试准考证的，须携带报考人员本人身份证复印件和委托人身份证原件、复印件及委托书原件。

　　（二）笔试

　　笔试具体时间与地点以准考证为准。笔试试卷委托专业机构出题，笔试范围为综合基础知识应用和社会工作知识，客观题与主观题相结合，满分100分。

　　报考人员必须凭准考证和二代身份证按准考证上规定的考点、考场和时间参加笔试。

　　笔试成绩将在西湖区门户网站(www.hzxh.gov.cn)进行公示，不再另行告知。

　　笔试成绩公布后，招聘名额10人及以上的岗位，按照笔试成绩从高分至低分以该岗位招聘人数1：2的人数比例确定面试人员，招聘名额1人至9人的岗位，按照笔试成绩从高分至低分以该岗位招聘人数1：3的人数比例确定面试人员，人数不足相应比例的，按实际上线人数进入面试。

　　（三）面试

　　面试时间、地点、要求等另行通知。未在规定的时间内领取面试通知书的或在面试前一天中午12点前经确认放弃面试资格的依次递补，此时间之后放弃的或未按面试通知的时间、地点参加面试的视为放弃，不再递补。

　　面试为结构化面试，满分100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检对象。

　　面试结束后，根据考生综合成绩（按照笔试成绩50%和面试成绩50%的比例计算综合成绩。综合成绩相同的，笔试成绩高的排名在前；若笔试成绩也相同，依次按持社会工作师职业资格证级别、政治面貌为中共党员、学历高、学位高的排名在前。综合成绩低于60分的不列入体检对象。)从高分到低分排序，按招聘岗位1:1人数比例确定体检对象进行体检。

　　（四）体检和考察

　　体检标准及项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）及其他公务员录用体检有关规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

　　体检费用由考生自行负责。体检时间和地点另行通知。

　　体检合格人员进入考察。考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》等相关文件执行。考察工作由招聘单位负责组织实施。着重了解考察对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养以及与报名资格中明确的有关条件是否相符等情况。

　　体检不合格（或放弃）的，考察不合格（或放弃、考察中发现不符合报考条件）的，可在该岗位面试合格人员中按考试综合成绩从高分到低分依次递补，具体由招聘单位决定是否依次递补。

　　体检、考察实施前，国家、省、市出台新规定的，按新规定执行。

　　（五）公示和录用

　　考察合格的拟录用人员名单在西湖区门户网站(www.hzxh.gov.cn)上公示7天。公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响录用的，按规定办理录用手续，签订劳动（聘用）合同，并实行试用期三个月，录用人员享受杭州市专职社区工作者有关工资福利待遇。

　　对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

　　录用人员必须在规定时间内报到，对逾期不能报到、或发现有不符合录用条件、不服从工作岗位安排者，取消录用资格。出现取消录用资格情况时，由招聘单位决定是否依次递补。

　　（六）相关事项说明

　　1、2022年普通高等学校应届毕业生必须在2022年9月30日前取得相应学历、学位证书（留学人员须取得国外学历学位认证书）。确定录用的人员必须在规定的时间内报到，在职考生应及时处理好与原工作单位的人事劳动关系，逾期不能报到的，取消录用资格。

　　2、应聘者应对本人所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、在考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格；对已录用人员，一经查实，即予解除劳动合同。

　　3、考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试违纪违规行为处理规定》执行。

　　4、我局未举办或委托任何单位开展招聘专职社区工作者考试辅导培训，所有辅导培训均系社会有关单位自发行为，与我局无关。

　　5、建立年度专职社区工作者招聘后备人员储备库。本次招聘面试合格但未录用的考生组成后备人员储备库，缺岗时按综合成绩从高到低进行递补，储备库有效期截止到次年专职社区工作者招聘公告发布之日。

　　（七）疫情防控要求

　　在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实疫情防控措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考人员理解、支持和配合。

　　1.各招聘环节期间，考生均需提供72小时内核酸检测阴性报告，无法提供报告的考生，不得参加现场报名、笔试、面试等。

　　2.“健康码”、“行程码”非绿码的考生，以及报考前35天内有境外、前21天有国内疫情中高风险地区旅居史但无法提供完成相关管控措施证明的伴或不伴发热（腋下37.3℃以上）、干咳、乏力、咽痛、腹泻等任一症状（以下称相关症状）的考生，不得参加现场报名、笔试、面试等。

　　3.仍在隔离治疗期或者定期随访期的新冠肺炎感染者、尚未解除隔离医学观察和居家健康监测的密切接触者、尚未解除隔离医学观察的密切接触者的密切接触者，不得参加现场报名、笔试、面试等。

　　4.所有参加现场报名人员需据实申报个人健康状态并填写承诺书，承诺已知悉告知事项、证明义务和防疫要求，自愿承担因不实承诺需承担的相关责任并接受处理。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，不配合工作人员进行健康检疫、询问、查询、送诊等造成严重后果的，取消其相应资格，如有违法行为将依法追究法律责任。

　　5.按照疫情防控要求需提供相关健康证明但无法提供的考生，不得参加现场报名、笔试、面试等。

　　6.参加现场报名、笔试、面试等招聘环节的考生应自备一次性防护口罩，并全程佩戴口罩。

　　考生应当服从疫情防控要求和报名、笔试、面试等现场组织工作。经现场医务人员确认有可疑症状的考生，应配合安排隔离或就诊。考生应当切实增强疫情防控意识，做好个人防护工作。考试前尽量不去人群密集、空气不流通的场所。出入公共场所、乘坐公共交通工具要全程佩戴口罩，与他人保持1米以上安全社交距离。外出尽量避免用手触摸公共交通工具上的物品，并及时进行手部清洁消毒。

　　公告发布后，疫情防控工作有新要求和规定的，将另行公告通知。

　　四、咨询电话及公告网址

　　咨询时间：工作日9:30-12:00、14:30-17:30（现场报名期间除外）

　　两新专职党务工作者岗位：0571-87935252

　　北山街道：0571-85115919

　　西溪街道：0571-56622678

　　灵隐街道：0571-87992955

　　翠苑街道：0571-88062358

　　文新街道：0571-88989131

　　古荡街道：0571-87381265

　　转塘街道：0571-87099579

　　留下街道：0571-85226943