集合！面试小白们，“薅羊毛”的机会来啦！
@浙江的考生们，省考笔试结束之后，你们的状态是不是：
1、考完试就解放，喊上小伙伴浪起来~
2、睡到天昏地暗，立志把备考时的失眠都补回来
3、陷入虚无，一个人在角落自闭
......
如果你觉得自己笔试考的还不错，那么现在就可以开始备考面试了；如果你觉得笔试考的一般，那更要尽早备考面试，以便在面试环节拿到高分，实现“反超”！
为了帮助大家走近面试，了解面试，小编整理了一下内容，有需要的小伙伴，赶紧来看看吧：
一、面试形式与规则
其实，公考面试和企业面试，甚至和相亲都有相似之处，都是一种交流的方式。通过考官和应试者双方面对面的交流，评价应试者是否具备和职位相关的能力与品质，从而找到和岗位要求最匹配的人才。省考面试中最常见的面试形式是结构化面试，偶尔也有无领导小组讨论，今天就来简单介绍一下这两种面试形式：
1、结构化面试
一个学生VS一群考官。
【面试时长】
时间是根据题目数量规定的，一般情况下标配是1道题5分钟。
【面试题量】
各省情况不同。普通的是4道题，时长为20分钟。
【考试方式】
在考试时，是由考官念题，考生听题作答。考生面前有纸笔，可以思考、记录、做大纲。若是没有听清楚，可以礼貌地申请由考官再读一遍题，不过重新读题的时间要计入面试时间，因此同学们要练好听题的能力。
2、无领导小组讨论
将同学们聚在一起，通过讨论还原现实小组中的工作情况，让考官直观地了解考生是怎样的人，以便更准确地选拔人才。
【面试时长】
根据本场参与面试的人数确定。
【面试题量】
无领导小组的题目设置与结构化不同，会有个人阐述环节，即要自己答一道题，这部分类似于结构化中的综合分析。之后会有小组讨论环节，具体讨论的内容会有很多，有偏向于综合分析的开放题，也有偏向于组织管理类的方案策划。其实，它的本质依然是结构化面试的内容，只是在形式上变成了一群人一起答，因此在题量在作答形式上都会有简单变形。
二、了解考情&掌握考点
虽然还没出成绩，但小编相信你们一定能用得上！后期也会为大家陆续提供实用的备考建议，帮大家找到备考方向和重难点，提高学习效率。
三、熟悉思路
高分的面试作答，除了语言流畅，还必须结构完整、思路清晰。虽然不同类型的题目思路不同，但在大方向上可以提炼出共性之处，总结出方法论。而这些破题的关键就在2020年浙江公务员面试系统课程中。另外，作答时还要接地气、贴近现实生活，这样才有可能被众多实践经验丰富的考官认可。
四、日常积累面试素材
日常生活中大家要多看看题，注意积累词语，通过词汇看一下能引发哪些思考，以此为出发点进行启发；多动手、多张嘴，看到新闻、综艺发现好的新闻热点，可以截屏保存在手机中；多看、多记，这是巩固思维的过程。可以把看到的内容当作故事讲给别人听，平时多动嘴、多思考。如果能尝试着做一下这几件事，那么你在起步阶段就可以快人一步。
以上就是省考面试的初体验，看完后是不是找到了面试的方向，再也没有雾里看花的感觉了？
早备考，早上岸。你还在悠闲地等待笔试成绩出来吗？目前你的很多竞争对手都开始准备面试了哦，所以现在千万不要松懈，面试一定要提前学起来。
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