2019年义乌市图书馆招聘雇员方案
2019年义乌市图书馆招聘雇员方案已公布，招聘1人，报名时间：3月7日-3月13日(8:30-11:30，13:30-17:00，周末除外)。浙江公务员考试网现将其公布如下：
义乌市图书馆公开招聘雇员方案
因工作需要，义乌市图书馆决定面向社会公开招聘雇员。根据《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》、《义乌市机关事业单位公开招聘雇员暂行办法》等规定，制定本招聘方案。
一、招聘人数及岗位
招聘雇员1名，岗位为读者服务。
二、报名条件
1. 遵纪守法、品行端正，有较强的事业心和责任感;
2. 具有义乌市户籍，年龄在35周岁以下(1984年3月1日以后出生);
3. 全日制大专及以上学历，图书馆学、计算机、汉语言文学、社会学、新闻学等相关专业。
三、招聘程序
(一)报名
1. 采用现场报名方式;
2. 报名时间：3月7日—3月13日(8:30—11:30，13:30—17:00，周末除外)。
3. 报名地点：义乌市宗泽东路35号五楼办公室。
4. 报名材料：义乌市图书馆雇员招聘报名表(见附件)，身份证、学历证书等有关证明材料的原件。
联系电话：0579-85313300，联系人：丁老师
(二)考试
考试采用面试方式进行，主要测试应聘者的工作思路、个性特征、是否符合岗位要求等，满分100分，合格分为60分。考试时间另行通知。
(三)体检
按考试成绩从高分到低分1:2比例确定体检人员。
报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格的，均不予递补体检。
(四)考察
体检结束后，在体检合格人员中从高分到低分按照1：1的比例确定考察人员。
(五)公示
考察合格的确定为拟聘用人选，并在义乌市文化和广电旅游体育局网站及义乌市图书馆微信公众号上公示5天。
(六)录用
公示期满后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，办理聘用手续。按照《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》等文件的规定实行合同制管理，劳动合同试用期为1个月。工资待遇按《义乌市机关事业单位雇员薪酬待遇实施暂行办法》执行。
(七)建立储备库
体检合格未被聘用的人选列入雇员储备库，在下一次组织招聘前，缺额人员可从储备库中选补。
本公告未尽事宜，由义乌市图书馆负责解释。
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义乌市图书馆
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