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2017年7月杭州经济技术开发区公办幼儿园招聘非编教职工54人公告

发布:2017-07-05    来源:硕文公务员资讯网 字号: | | 我要提问我要提问
  2017年7月杭州经济技术开发区公办幼儿园招聘非编教职工54人公告已发布,报名时间:2017年7月15日至17日(9:30-15:30)。报名地点:杭州经济技术开发区金沙大道600号管委会东一楼大厅(可乘地铁1号线到金沙湖站B出口往左走50米即到报名地点)。浙江公务员考试网现将其内容发布如下:
  杭州经济技术开发区2017年7月公办幼儿园非编教职工招聘公告
  因工作需要,开发区部分公办幼儿园将面向社会招聘54名非编教职工,经考核录用的,将办理人事代理手续。具体公告如下:
  一、招聘范围、对象
  (一)招聘范围和对象
  招聘范围及对象:在职、应届不限,性别、户籍不限。
  (二)招聘岗位:详见《开发区公办幼儿园2017年7月非编教职工招考计划》(附件1,以下简称《计划》)。
  1. 《计划》中“应届毕业生”,指全日制普通高校本专科及以上应届毕业生(2017届及尚未初次就业的2016届毕业生),户籍不限。
  2. 《计划》中幼儿园“在职教师”指现在幼儿园任教的在职在编公办教师或在职非编教师。
  3. 《计划》中“医务保健人员”在职是指在职在编或在职非编的医生、校医或医务人员。
  4. 《计划》中“财务人员”在职是指在职在编或在职非编的,具有财务工作经验的人员。
  二、招聘条件
  1.遵纪守法,热爱教育事业,有良好的社会公德和职业道德。
  2.具备岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能等要求。
  3.学历、专业及经历要求
  (1)应聘幼儿园教师岗位:
  ①学历和专业要求:要求具有学前教育专业、音乐与舞蹈学类、美术学类或体育类等相关专业。在职教师要求具有大专及以上学历。学前教育专业的应届毕业生,要求具有全日制大专及以上学历;音乐与舞蹈学类、美术学类或体育类等相关专业的应届毕业生,要求具有全日制本科及以上学历。
  ②资历要求:在职教师要求现在幼儿园任教, 且从事幼儿园教育教学工作1年及以上,须具备适用的教师资格证。
  (2)应聘保健医生岗位:
  ①学历和专业要求:要求具有儿童保健、预防医学、临床医学或护理学专业,具有大专及以上学历。
  ②资历要求:要求具有1年及以上在医院、学校、企业等单位从事医务工作的经历。具备执业医生及以上资格或执业护士资格。
  (3)应聘财务人员岗位:
  ①学历和专业要求:要求具有会计学、财务管理等相关专业。在职人员要求具有大专及以上学历;应届生毕业生要求具有全日制本科及以上学历。
  ②资历要求: 具有会计上岗证,在职人员要求在浙江省内中小学、幼儿园从事财务工作1年及以上。
  4.身体健康,年龄一般在35周岁以下(1982年1月1日后出生),具有高级职称的可放宽到男45周岁(1972年1月1日后出生), 女40周岁以下(1977年1月1日后出生)。
  本《公告》及《计划》中任职年限计算时间截止至2017年8月31日,工作经历以劳动合同及缴纳社保证明等为依据。
  三、报名时间和方式
  本次公开招聘报名工作,采取现场报名的方式进行。
  1、报名时间:
  2017年7月15日至17日(9:30—15:30)。
  2、报名地点和报名方法:
  应聘者在规定的时间内持报名所需材料(见附件2《报名所需材料清单》)到杭州经济技术开发区金沙大道600号管委会东一楼大厅进行现场报名(可乘地铁1号线到金沙湖站B出口往左走50米即到报名地点)。
  四、考试
  考试包括笔试与面试。笔试成绩占总成绩的45%,面试成绩占总成绩的55%。
  (一)笔试
  笔试科目一门,教师岗位的考试内容为应聘岗位相关学科的专业知识及教材教法,其他岗位的考试内容为应聘岗位相关的专业知识。笔试时间为2017年7月18日下午14:00-16:00。笔试地点详见笔试通知,笔试通知将于2017年7月17日19:00以后在开发区教育网(www.xiashaedu.com)公布。
  (二)面试
  笔试结束后,根据笔试成绩从高分到低分,按一定比例确定参加面试人选。
  面试主要采用模拟上课、专业技能测试、回答问题等方式进行。面试成绩满分为100分,合格分为60分,面试不合格的直接淘汰。
  面试结束后在面试成绩合格人员中,以笔试成绩占总成绩45%、面试成绩占总成绩55%的比例折合成总成绩,所有成绩都计算到小数点后两位,尾数四舍五入,按总成绩从高分到低分,按1:1的比例确定体检考察对象。若总成绩相等,以面试成绩高的排位在前。
  面试由招聘单位自行组织并负责通知应聘者。
  考试结束后,在考试合格人员中,按考试成绩从高分到低分,按1:1的比例确定体检考核对象。
  五、体检与考核
  体检与考核由招聘单位负责组织实施。体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。考核主要了解考核对象的思想政治表现、道德品质和业务能力等情况。
  六、公示及聘用
  招聘单位根据体检和考核结果择优确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在开发区教育网公示七个工作日。公示期内无异议的,在公示结束后,按规定办理相关手续。
  拟聘用人员逾期不能报到的,或被证实不符合报考条件的,或2017届毕业生不能在2017年8月31日前取得相应的学历学位证书的,取消聘用资格。
  本公告由杭州经济技术开发区社会发展局负责解释。
  咨询电话:0571-86871715、0571-89898905
  附件1:开发区公办幼儿园非编教师招聘计划.xls
  附件2:开发区公办幼儿园非编教职工报名所需材料.doc
  附件3:开发区公办幼儿园非编教职工公开招聘报名表.doc
  杭州经济技术开发区社会发展局


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