2015年浙江工商大学人民武装学院招聘公告
2015年浙江工商大学人民武装学院公开招聘人员1名，报名时间：公告之日起至2015年9月20日。浙江公务员考试网现将浙江工商大学人民武装学院公开招聘人员公告公布如下。
一、招聘单位简介
浙江工商大学人民武装学院是浙江省政府直属培养乡镇、街道专职人民武装干部的普通高等院校，公益二类事业单位，预算形式为财政适当补助，机构规格相当于县处级。学院位于杭州市西湖区大龙驹坞路1号。
二、招聘岗位及条件
本次公开招聘文化教师(侧重国防后备力量建设研究)岗位1人，为专业技术岗位。
应聘人员应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位明确参照执行的有关规定条件，以及招聘岗位下列具体要求：
（一）具有研究生学历和博士学位（报名时已取得学历、学位证书，含境外学历、学位认证书），文学、历史学或军事学专业；
（二）具备扎实的专业基础知识、理论功底，较好的语言表达能力及较强的科研能力；
（三）第一作者在核心期刊或在CSSCI收录的刊物上发表学术文章2篇及以上；
（四）年龄在35周岁及以下(1979年9月20日以后出生)。
有工作经历者优先考虑。
三、招聘程序与办法
（一）报名和资格初审
1.电子邮件报名。应聘人员应于公告之日起至2015年9月20日期间，发送报名电子邮件（邮件主题设为“应聘xx岗位+姓名”）到专用邮箱zjrwxy8117@163.com，附报名表（样式见附件）。
2.资格初审。报名结束后5个工作日内，我院根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，通过电子邮件向报名人员反馈初审结果，并在学校网站公布有关情况。
岗位不设最低开考人数比例，按符合条件的实际人数组织考试。符合条件报名人数超过5人的，将根据应聘人员是否符合招聘岗位优先考虑条件、研究方向与招聘岗位的契合度等因素，按不超过1：3的比例择优确定邀请参加考试人员。
（二）考试
考试前对应聘人员进行资格复审。应聘人员应携带报名表、身份证、学历学位证书(或教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书)等材料原件及复印件参加资格复审。
考试采用面试的方式。面试方式：综合面试，包括试讲和结构化面试。主要考察专业素养、业务能力和综合素质。
面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。
（三）体检、考核
考试完毕，岗位面试成绩最优者确定为体检、考核对象。
体检、考核工作参考公务员考录相关工作的办法进行。
（四）公示、聘用
经体检、考核均合格的人员，我院确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，我院按规定办理进人和聘用手续。
聘用人员列入事业编制管理，与我院签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（五）其他
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，由我院研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据面试成绩从高分到低分依次进行。
四、纪律与监督
（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：
1.浙江工商大学人民武装学院网站（http://www.zjrwxy.com/，“通知公告”栏目）；
2.浙江省人力资源和社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，“专题专栏/事业单位公开招聘专栏”）。
招聘过程相关信息一般仅在浙江工商大学人民武装学网站公布，请应聘者自行留意。
（二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：
1.浙江工商大学人民武装学院（人事处）：0571-87343062-8117；15657275188。
2.浙江省人力资源和社会保障厅（事业单位人事管理处）：0571-87056703。
（三）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
五、咨询
有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。
咨询电话：0571-87343062-8117；15657275188。
附件：浙江省事业单位公开招聘报名表（二）
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浙江工商大学人民武装学院公开招聘人员公告
根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江工商大学人民武装学院决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：一、招聘单位简介
浙江工商大学人民武装学院是浙江省政府直属培养乡镇、街道专职人民武装干部的普通高等院校，公益二类事业单位，预算形式为财政适当补助，机构规格相当于县处级。学院位于杭州市西湖区大龙驹坞路1号。
二、招聘岗位及条件
本次公开招聘文化教师(侧重国防后备力量建设研究)岗位1人，为专业技术岗位。
应聘人员应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位明确参照执行的有关规定条件，以及招聘岗位下列具体要求：
（一）具有研究生学历和博士学位（报名时已取得学历、学位证书，含境外学历、学位认证书），文学、历史学或军事学专业；
（二）具备扎实的专业基础知识、理论功底，较好的语言表达能力及较强的科研能力；
（三）第一作者在核心期刊或在CSSCI收录的刊物上发表学术文章2篇及以上；
（四）年龄在35周岁及以下(1979年9月20日以后出生)。
有工作经历者优先考虑。
三、招聘程序与办法
（一）报名和资格初审
1.电子邮件报名。应聘人员应于公告之日起至2015年9月20日期间，发送报名电子邮件（邮件主题设为“应聘xx岗位+姓名”）到专用邮箱zjrwxy8117@163.com，附报名表（样式见附件）。
2.资格初审。报名结束后5个工作日内，我院根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，通过电子邮件向报名人员反馈初审结果，并在学校网站公布有关情况。
岗位不设最低开考人数比例，按符合条件的实际人数组织考试。符合条件报名人数超过5人的，将根据应聘人员是否符合招聘岗位优先考虑条件、研究方向与招聘岗位的契合度等因素，按不超过1：3的比例择优确定邀请参加考试人员。
（二）考试
考试前对应聘人员进行资格复审。应聘人员应携带报名表、身份证、学历学位证书(或教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书)等材料原件及复印件参加资格复审。
考试采用面试的方式。面试方式：综合面试，包括试讲和结构化面试。主要考察专业素养、业务能力和综合素质。
面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。
（三）体检、考核
考试完毕，岗位面试成绩最优者确定为体检、考核对象。
体检、考核工作参考公务员考录相关工作的办法进行。
（四）公示、聘用
经体检、考核均合格的人员，我院确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，我院按规定办理进人和聘用手续。
聘用人员列入事业编制管理，与我院签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（五）其他
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，由我院研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据面试成绩从高分到低分依次进行。
四、纪律与监督
（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：
1.浙江工商大学人民武装学院网站（http://www.zjrwxy.com/，“通知公告”栏目）；
2.浙江省人力资源和社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，“专题专栏/事业单位公开招聘专栏”）。
招聘过程相关信息一般仅在浙江工商大学人民武装学网站公布，请应聘者自行留意。
（二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：
1.浙江工商大学人民武装学院（人事处）：0571-87343062-8117；15657275188。
2.浙江省人力资源和社会保障厅（事业单位人事管理处）：0571-87056703。
（三）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
五、咨询
有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。
咨询电话：0571-87343062-8117；15657275188。
附件：浙江省事业单位公开招聘报名表（二）
浙江工商大学人民武装学院
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