2014年绍兴市直事业单位招聘98人 9月30日起报名
浙江公务员考试网（http://ww.zjgwyw.org/）了解到：2014绍兴市直事业单位第二批招聘工作人员工作启动，本次绍兴市直事业单位第二批招聘工作人员98名。本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考察等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。
9月30日-10月10日报名
2014年9月30日9：00-10月10日16：00期间，应聘人员登陆浙江人事考试网，注册个人真实信息后，选择单位和岗位进行报名。每位应聘人员限报一个职位。仅注册不报岗位，视作报名无效。如发现恶意注册报名或弄虚作假者取消考试或聘用资格，责任由应聘者承担。资格初审时间：2014年9月30日-10月11日，资格初审由用人单位及其主管部门负责。资格初审期间，应聘人员可在网上查询结果及未通过初审的理由。未通过者可在规定的报名时间内重新报名并接受资格审查。2014年9月30日 9：00-10月12日24：00，资格初审通过的报考人员可在同一网址办理网上缴费。缴纳考务费每人每科40元。逾期不办理缴费手续的，视作放弃报名。报名缴费后，将根据报名情况，对部分岗位进行现场资格审查。缴费人数或参加现场资格审查实际人数不足招聘计划数3倍的职位，将酌情核减或取消招聘计划。招聘计划取消的，应聘该计划人员可在规定的时间内改报名。已缴费人员在2014年10月22日-10月24日上网自行下载、打印准考证，取得考试资格，并按准考证明确的要求参加考试。逾期未进行者，视为不具备考试资格，责任由报名者自负。
考试分为笔试和面试
考试分为笔试和面试。笔试、面试成绩各按50%折入总成绩。笔试统考《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》，部分岗位加试专业知识，本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，考生可结合2014年浙江事业单位考试复习教材备考。只考《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》的岗位，两科各占50%计入笔试成绩。加试《专业知识》的岗位，按照《综合应用能力》30%、《职业能力倾向测验》30%、《专业知识》40%计入笔试成绩。笔试时间、地点详见准考证。资格复审由用人单位及其主管部门负责。具体时间地点另行通知。根据各招聘岗位应聘人员笔试总成绩，从高分到低分按1：3的比例确定面试对象。不足1：3的，按实际人数确定。面试时间、地点以面试通知书为准。领取面试通知未按规定时间和地点参加面试的，视作自动放弃，由此产生的缺额不递补。
按1:1比例确定体检和考察对象
面试后根据总成绩按招聘计划1：1的比例确定体检和考察对象。考察由招聘单位及其主管部门组织，在体检、考察过程中放弃或体检考察不合格的，缺额在应聘该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次替补。根据总成绩和体检、考察情况确定拟聘用对象，在绍兴市人力资源和社会保障网、 绍兴人才网进行为期7个工作日的公示，公示期满后办理相关聘用手续。聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订不低于 3 年的聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
推荐阅读：
2014年浙江事业单位考试复习教材
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9月30日-10月10日报名
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考试分为笔试和面试
考试分为笔试和面试。笔试、面试成绩各按50%折入总成绩。笔试统考《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》，部分岗位加试专业知识，本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，考生可结合2014年浙江事业单位考试复习教材备考。只考《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》的岗位，两科各占50%计入笔试成绩。加试《专业知识》的岗位，按照《综合应用能力》30%、《职业能力倾向测验》30%、《专业知识》40%计入笔试成绩。笔试时间、地点详见准考证。资格复审由用人单位及其主管部门负责。具体时间地点另行通知。根据各招聘岗位应聘人员笔试总成绩，从高分到低分按1：3的比例确定面试对象。不足1：3的，按实际人数确定。面试时间、地点以面试通知书为准。领取面试通知未按规定时间和地点参加面试的，视作自动放弃，由此产生的缺额不递补。
按1:1比例确定体检和考察对象
面试后根据总成绩按招聘计划1：1的比例确定体检和考察对象。考察由招聘单位及其主管部门组织，在体检、考察过程中放弃或体检考察不合格的，缺额在应聘该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次替补。根据总成绩和体检、考察情况确定拟聘用对象，在绍兴市人力资源和社会保障网、 绍兴人才网进行为期7个工作日的公示，公示期满后办理相关聘用手续。聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订不低于 3 年的聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
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