2014年缙云县事业单位招聘70人 3月22日起报名
浙江公务员考试网（http://ww.zjgwyw.org/）了解到：2014年缙云县事业单位公开招聘工作人员工作启动，本次面向社会公开招聘事业单位工作人员70名。本次招聘贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。
3月22日-23日报名
2014年3月22日-23日上午8：30-12：00，下午14：00-17：00，报考人员携本人身份证、户口簿（集体户口人员持集体户口簿或所在地户证中心户籍证明）、学历证书以及其他报考职位所需的执业资格证书或2014年执业资格考试合格成绩单等相关证件（证明）原件及复印件到缙云县人力资源和社会保障局（五云街道溪滨南路90号，原农业局办公楼）报名。
报名时还须提供近期免冠1寸彩色照片2张并填写《2014年缙云县事业单位公开招聘工作人员报名表》（也可自行到网上下载附件2填写），考务费40元/门（贫困家庭的报考人员可凭民政部门出具的特困证明或低保证明，经审核后免除考务费用）。确有特殊原因的，可委托他人报名。受委托者除携带上述报考材料外，还须携带委托书、本人身份证原件及复印件。
工作人员对填写好报名表的报考人员进行资格审核。通过资格审核的人员带本人身份证于2014年4月10日（上午8：30-12：00，下午14：00-17：00）到缙云县人力资源和社会保障局（五云街道溪滨南路90号，原农业局办公楼）领取人事部门统一印制的准考证。逾期不领，视为自动放弃。
考试分为笔试和面试
考试分为笔试和面试。笔试、面试成绩按各50%折算计入总分。笔试科目为《综合基础知识》一门。《综合基础知识》考试范围为政治理论、法学基础知识、科技知识、国情国力、公文写作与处理、行政职业能力测验等。笔试不指定参考复习用书，考生可结合浙江省事业单位考试复习教材复习。笔试时间和地点以准考证为准。笔试结束后，根据考生笔试成绩，从高分到低分按招聘岗位计划数1:3的比例确定面试对象（其中，招考计划3名及以上的按1：2确定），不足1：3（或1：2）的按实际人数确定。面试时间和地点另行通知。
体检按1:1 的比例确定参加体检人员
招录机关根据报考人员总成绩按招聘计划从高分到低分（若总成绩相等以笔试成绩高的排位在前）1:1的比例确定体检、考察对象。体检时间另行通知，体检以指定医院结论为准。放弃体检、考察或体检、考察不合格的，在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。体检、考察后，根据体检、考察结果，按总成绩从高分到低分择优确定聘用对象。
注意事项：
（1）报考人员报名与考试使用的身份证必须一致，每位报考人员限报一个岗位；
（2）报考人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息和材料通过资格审查的，一经查实，取消考试资格或聘用资格；
（3）招聘岗位计划数与应聘人数比例不足1：3的，将酌情核减或取消招聘计划。核减或取消招聘计划将在网上予以公布；
（4）截止到2014年3月22日户口尚在迁移中的人员，按其迁出地进行认定；
（5）因考试违规违纪行为被各级人事考试机构处罚，尚在禁考期内的人员，不得报考。
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3月22日-23日报名
2014年3月22日-23日上午8：30-12：00，下午14：00-17：00，报考人员携本人身份证、户口簿（集体户口人员持集体户口簿或所在地户证中心户籍证明）、学历证书以及其他报考职位所需的执业资格证书或2014年执业资格考试合格成绩单等相关证件（证明）原件及复印件到缙云县人力资源和社会保障局（五云街道溪滨南路90号，原农业局办公楼）报名。
报名时还须提供近期免冠1寸彩色照片2张并填写《2014年缙云县事业单位公开招聘工作人员报名表》（也可自行到网上下载附件2填写），考务费40元/门（贫困家庭的报考人员可凭民政部门出具的特困证明或低保证明，经审核后免除考务费用）。确有特殊原因的，可委托他人报名。受委托者除携带上述报考材料外，还须携带委托书、本人身份证原件及复印件。
工作人员对填写好报名表的报考人员进行资格审核。通过资格审核的人员带本人身份证于2014年4月10日（上午8：30-12：00，下午14：00-17：00）到缙云县人力资源和社会保障局（五云街道溪滨南路90号，原农业局办公楼）领取人事部门统一印制的准考证。逾期不领，视为自动放弃。
考试分为笔试和面试
考试分为笔试和面试。笔试、面试成绩按各50%折算计入总分。笔试科目为《综合基础知识》一门。《综合基础知识》考试范围为政治理论、法学基础知识、科技知识、国情国力、公文写作与处理、行政职业能力测验等。笔试不指定参考复习用书，考生可结合浙江省事业单位考试复习教材复习。笔试时间和地点以准考证为准。笔试结束后，根据考生笔试成绩，从高分到低分按招聘岗位计划数1:3的比例确定面试对象（其中，招考计划3名及以上的按1：2确定），不足1：3（或1：2）的按实际人数确定。面试时间和地点另行通知。
体检按1:1 的比例确定参加体检人员
招录机关根据报考人员总成绩按招聘计划从高分到低分（若总成绩相等以笔试成绩高的排位在前）1:1的比例确定体检、考察对象。体检时间另行通知，体检以指定医院结论为准。放弃体检、考察或体检、考察不合格的，在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。体检、考察后，根据体检、考察结果，按总成绩从高分到低分择优确定聘用对象。
注意事项：
（1）报考人员报名与考试使用的身份证必须一致，每位报考人员限报一个岗位；
（2）报考人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息和材料通过资格审查的，一经查实，取消考试资格或聘用资格；
（3）招聘岗位计划数与应聘人数比例不足1：3的，将酌情核减或取消招聘计划。核减或取消招聘计划将在网上予以公布；
（4）截止到2014年3月22日户口尚在迁移中的人员，按其迁出地进行认定；
（5）因考试违规违纪行为被各级人事考试机构处罚，尚在禁考期内的人员，不得报考。
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