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浙江省龙泉市面向2010年毕业优秀应届生引进新教师公告

发布:2009-12-02    来源:浙江公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问

为进一步优化教师队伍结构,确保2010年新招教师素质,决定引进2010年毕业优秀应届本科生:中文5人、数学5人、英语5人、科学(理化生)、5人、社会(政史地)5人、音体美5人、职业专业课(机械数控2人、电子电工1人、教育学1人、心理学1人)5人。

一、引进条件

1、热爱教育事业,品行端正,身体健康,年龄在26周岁(1983年7月1日后出生)以下出生应届毕业生,研究生毕业年龄适当放宽。

2、学历要求具备下列条件之一:

(1)普通高校全日制对应专业研究生毕业和浙江省考生高考第一批录取普通高校全日制应届本科毕业生;

(2)浙江省考生高考第二批录取普通高校全日制师范类应届本科对应专业的优秀毕业生(要求:综合成绩中等以上,同时取得校级以上优秀毕业生或优秀班干部或奖学金等荣誉);浙江省考生高考第二批录取普通高校全日制非师范类综合素质特别优秀者(要求:综合成绩优等,同时取得校级以上优秀毕业生或优秀班干部或二等奖学金以上荣誉);

3、毕业生录用后服务期至少五年。根据面试成绩,中文、数学、英语社会、科学成绩前3名和职业专业课教师分配城区学校任教。

二、引进程序和办法

1、由龙泉市编办牵头,会同组织、纪检、人事劳动社会保障局与市教育局部门,组织评委参加浙江省教育厅组织的2010届高校毕业生师范类专场招聘会。时间:2009年12月6日(星期日)在浙江师范大学举行。

2、评委在招聘会上初试应聘人员(请应聘人员持本人身份证、个人简历、学校提供的成绩单、荣誉证书等相关证件原件与复印件),审阅有关材料,确定面试人员。

3、于当天下午,在招聘会所在地进行面试。面试内容由评委现场讨论产生。

4、根据面试成绩择优(如果报名人数少,达不到优秀毕业生条件等,则引进职数相应减少)确定引进人选。

5、引进人选签订意向协议书后签订毕业生就业协议书。毕业生毕业手续完备,档案到位时,正式办理录用手续。

联系电话:0578-71117277115705

龙泉市人事劳动社会保障局

龙泉市教育局

二○○九年十二月一日

 



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