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如何克服公务员面试交流时紧张心理
2010-03-06一、为什么会面试紧张? 浙江公务员考试面试辅导专家陈建军老师通过分析发现,紧张的原因主要有以下三点: 一是与个人的切身利益前途命运的关联程度,越看重越紧张,关联程度与紧张
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海关系统面试特点及备考策略
2010-03-04一、2009年海关系统面试题五大特点 1.面试形式全采用结构化面试 在2009年国家公务员招录考试中,海关系统采用的全是结构化面试形式。海关系统由于工作性质的特殊性,公务员结构化
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浙江公务员考试心理测评内容与五大技巧
2010-03-012010年浙江公务员考试中的警察考试将继续沿用2009年的形式,引入心理测评的考试。由于心理测评的新鲜性和神秘感,加上国内之前没有有关心理测评的辅导用书,使得部分考生在面对心理测评时觉得手
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浙江公务员考试如何正确对待自己的不足
2010-02-26人无完人,金无赤足。每个人都有自己不足的一面,这是必然的。那如何在面试中正确面对面自己的优缺点,从容应对考官呢?浙江公务员考试录用研究中心面试专家给您做以下指导,供广大考生参考
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浙江公务员考试面试必备条件
2010-02-22浙江公务员考试每年的竞争都非常激烈,要想在面试阶段脱颖而出,考生们这最后一步需要走得倍加谨慎。与静态的笔试考试不同,面试是动态的,考生要面对和应付各种不同类型的考题。以下是浙江
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公务员考试面试短期速成计划
2010-02-20各位考生能否妥善处理好兴奋与压力、挑战与机遇,春节假期与紧张复习等矛盾,充分利用这段宝贵时间进行有效复习是决定面试成功与否的关键。浙江公务员考试网根据多年的公考辅导经验,特为大
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公务员面试结束阶段应对技巧
2010-02-11面试临近尾声时,考官在谈过主要问题之后,可能会提一两个比较尖锐或敏感的问题,以便深入、彻底地了解应试人的情况。在此之后,话题的选择可能会非常随意,有一点聊天的味道,谈话十分轻松,
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海关系统备考指南:思辨类
2010-02-09广东省委书记汪洋说:“金融危机对中国经济来讲,既是模式之危,又是发展之机。”请谈谈你的看法。 都说公务员的工作服务与管理冲突,重服务就轻管理,反之亦然,你怎么看? 有两个词,
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面试中有效沟通的必备素质
2010-02-06在浙江公务员考试面试中,沟通协调类的题目几乎是必考的,沟通与协调是公务员日常工作中必不可少的素质,因此考查考生是否具备良好的人际沟通能力和技巧等,是公务员面试的重要测评要素。那
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申论核心难点分析和应对策略
2010-02-05申论主要通过应试者对给定材料的分析、概括、提炼、加工,测查应试者解决实际问题的能力,以及阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力和文字表达能力。只有准确把握申论考试的目标,才
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浙江公务员考试面试演讲类试题破解方法
2010-02-03在一场演讲中,如果所说的全是资料或理论,通常很难引起听众的兴趣。老师认为,在精采的演讲中,你所讲的内容,一定要跟你经历的事、你读过的书、你听到的话有关,谈你自己熟悉而确信的东西
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面试之人际关系处理题型应对原则
2010-02-19一、与领导之间的关系处理 火车跑得快,全靠车头带。工作做得好,主要靠领导。处理与领导之间的关系应遵循:一,对领导要尊敬。“敬人者人恒敬之,爱人者人恒爱之”。要尊敬领导、维护领
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面试无领导小组作答四原则
2010-02-17一、无领导小组面试的特点 无领导小组面试一般采用情景模拟的方式对考生进行集体面试。它通过给一组考生(一般是5~7人)一个与工作相关的问题,让考生们进行一定时间(一般是1小时左右)的讨论
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三步避免公务员考试面试
2010-02-15第一,计划安排清晰合理 计划组织类题目的回答,一定要符合事物发展的规律。按照事前、事中、事后三步走是没有错的,非常符合逻辑顺序,我们回答问题的时候,思路也一定是按照事前先了解
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如何在公务员面试中装扮自己的形象
2010-02-011、最佳形象 包装自己的理想效果是,虽然是确精心修饰过,但却看不出修饰的痕迹,也让人挑不出毛病。包装自己时要记住一点,服饰和装扮本身就是一种无声的自我介绍,老到的面试官会从这