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公务员考试结构化面试高分技巧(2)
2011-01-28第二节 结构化面试概述 一、结构化面试含义 结构化面试也称为标准化面试,是由多名考官按照预先设计的一套内含各种测评要素的试题向考生提问,一道题可能含有一个或多个测评要
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公务员考试结构化面试高分技巧(1)
2011-01-27第一章 结构化面试技巧 第一节 结构化面试最新特点及趋势预测 在我国公务员招录考试中,分为笔试和面试两个测试环节,分别承担不同的测试职能,面试成绩一般占总成绩的40%~
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2011年国考面试题型破解大全
2011-01-21一、2011年国家公务员考试面试透视 随着2011年国家公务员考试面试合格分数线划定,中央机关及其直属机构2011年国家公务员考试录用公务员公共科目笔试工作落下帷幕,2011年国家公务员考
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浙江公务员结构化面试—人际关系
2010-12-03根据近年浙江公务员面试真题,浙江公务员面试一般考察三道题目,考察的题型近两年也是非常稳定的,即综合分析题目、人际关系题目、计划组织协调题目,情境应变题目。人际关系题目在面试题型
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结构化面试—综合分析类常见题型
2010-11-26结构话面试是目前最普遍的面试方式之一,也是浙江公务员考试最主要的面试形式。结构化面试考试中,常见的有五种题型,分别是综合分析、计划组织协调、人际关系、应变能力、求职动机,其中综
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结构化面试特点及技巧—突破高分篇
2010-11-11如果说笔试考核是侧重理论方面的,那么公务员考试中的面试则完全是测验实际应用能力的,想要成为一名合格公务员,这是必须接受的考验和一定要具备的能力。结构化面试作为公务员考试面试中最
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浙江公务员结构化面试四大特点
2010-11-05结构化面试是公务员面试的主要形式之一。浙江公务员考试研究与辅导专家提醒广大有机会进入面试的优秀考生,对于结构化面试要引起足够的重视。因为面试考试的内容就是考察作为一名真正的公务
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公务员面试注意事项全攻略
2010-09-29浙江公务员面试一般在笔试、资格复审之后进行。公务员面试是对能力的考察,更是对心态的考察。细节影响成败,那么公务员面试前、中、后需要注意些什么?基于对公务员面试的研究,浙江公务员
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2010年9月4日浙江省政法干警面试真题
2010-09-102010年浙江省政法干警9月4日上午面试真题 1、警察应该具备哪些素质,请结合自身谈谈? 2、如果你成为一名人民警察,你将在以后如何提高自己各方面的能力 3、孙中山说:青年
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公务员面试指导之时间观念与礼贤待人
2010-08-27之前我们讲了《公务员面试礼仪注意事项》,本期面试指导中,浙江公务员考试专家将为应试者讲解:公务员面试指导之时间观念与礼贤待人。 面试其实是从应试者到达面试地点时就开始了。
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面试指导:结构化面试答辩八大原则
2010-08-17结构化面试作为公务员面试最常见的考查面试,是广大面试考试备考的必修课。结构化面试中如何把握要领,运用技巧,获得高分?浙江公务员考试网的专家提出了实事求是、随机应变等八大面试原则
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面试备考:面试中如何做到扬长避短
2010-08-17公务员面试备考过程,是应试者各种优缺点不断暴露的过程,同时也是不断提高自我的过程。如何在这一过程展示自己的优点,发扬光大,并同时克服自己的缺点与不足之处? 专家通过一线教
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面试指导:无领导小组讨论面试主要题型
2010-08-17无领导小组讨论面试是公务员考试招考部门采用的面试形式之一,也是当前最主要的两大面试形式之一。其主要题型有以下五大类: 1. 开放式问题 所谓开放式问题,是其答案的范围可
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面试指导:备战前夜的准备
2010-08-17应试者在邻近面试的前一天,不用拼命复习时政与理论知识,此时最关键的是调整好自己的心理状态,整理好面试所需物品,用自己最好的状态参加面试。 注意时间地点,避免无谓损失 历
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公务员面试基本思路及常用套话
2010-08-17一、公务员面试基本思路 1. 是什么—为什么—怎么样 2. 目标—重点—要求 3. 干什么—为什么—怎么干—谁来干 4. 具体情况具体分析/具体原因具体对待:如果甲,……;如